《七堂思维成长课:精英群体的行为习惯》mobi、epub、PDF

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《七堂思维成长课:精英群体的行为习惯》mobi、epub、PDF
编辑推荐
? 麦肯锡工作12年,全球1%的女性合伙人,伦敦分公司董事亲笔著就
? 汤姆·彼得斯、亚当·格兰特等国内外近20位行业人士推荐
? 《福布斯》杂志当年商业书籍之一;《财富》杂志自我提升书籍之一;《Inc.》杂志过去5年内15本领导和自我提升书籍之一
? 翻译为13种语言,行销60余个国家
? 麦肯锡内部人士推行的7个行为习惯,数百篇学术论文验证,一书全部掌握
内容简介
麦肯锡,一个既声名显赫又低调神秘的国际公司,从这里走出了管理学大师汤姆·彼得斯、Facebook的首席运营官雪莉·桑德伯格、腾讯公司执行董事刘炽平、智联招聘CEO郭盛……
他们拥有优秀的品质,敏锐的思维,充沛的精力,高效的工作能力,丰富的生活状态。他们遵循着“麦肯锡内部人士践行的7个行为习惯”。
·他们制定计划时的用哪些特定词语,就可以将达成率提高15%?
·他们如何处理沟通中的分歧,与客户及同事进入深度交流?
·他们收发邮件总是及时,组织会议总是高效,其中有何奥妙?
·他们如何打造自我的专业形象和行业影响力?
·他们如何面对焦虑、无助、愤怒和自我怀疑等负面情绪?
以上问题的答案,尽在本书作者系统梳理的七堂课中。卡洛琳在麦肯锡工作了12年,经过非常全面且系统的麦肯锡训练,此外她也培训过无数新人,积累了大量实际问题和解决方案。在《七堂思维成长课:精英群体的行为习惯》里,她深度剖析了精英人群如何安排自己的生活,面对负面情绪,结交和管理人脉,终打造属于自己的高质量生活。
作者简介
[英]卡洛琳·韦布(Caroline Webb)
麦肯锡全球1%的女性资深合伙人,伦敦分公司董事。
管理咨询师,执行教练,为世界知名公司及政府领导人提供过咨询服务。《哈佛商业评论》《赫芬顿邮报》专栏作家,曾被《纽约时报》《华盛顿邮报》《福布斯》《经济学人》《泰晤士报》广泛报道。BBC曾形容她“帮助人们在复杂世界中保持清醒的头脑”。
精彩书评
本书的思想明智、内容翔实,及其实用。几乎每页都有一条科学的建议,帮助你活得更好——甚至能让你变成更好的人。
——丹尼尔 H. 平克(Daniel H. Pink)
《全新销售》(To Sell is Human)与《驱动力》(Drive)的作者

行为科学日渐成熟,亟需一位大师级翻译家,将成果转化为方法。现在我们终于等来了这个人。在本书中,卡洛琳·韦伯将行为科学转化为塑造我们日常生活质量的工具,这正是我们盼望已久的杰作。稍加运用本书的思想,你就可能完全改变自己的生命轨迹。“无与伦比”等溢美之词不断浮现在我的脑海中。这本书棒极了。
——汤姆·彼得斯(Tom Peters)
获奖畅销书《追求卓越》(In Search of Excellence)的合著者

终于有了一本既实用又实证的书。本书植根于前沿的行为科学和神经科学的研究成果,并辅以生动形象的案例。在那些案例中,我们能看到许多职场人士成功地运用了韦伯的建议。看完本书后,你甚至可能会期待迎来下次令人头疼的谈话或棘手的任务,好让自己试试她的秘诀。
——亚当·格兰特(Adam Grant)
沃顿商学院教授,《纽约时报》畅销书《沃顿商学院受欢迎的思维课》(Give and Take)与《离经叛道》(Originals)的作者

这是一本非同寻常的书——科学研究、实用建议与来自卡洛琳·韦伯多年助人经历的故事完美结合在了一起,那些故事中形形色色的主人公都从她的工作中受益,改善了自身的职场生活。每章中都包含着真实可信的案例,向我们阐释如何好地利用本书的建议。不论“好的一天”对你来说意味着什么,你都会在读完本书后,过上更多的“好日子”。
——苏珊·凯恩(Susan Cain)
《内向性格的竞争力:发挥你的本来优势》(Quiet: The Power of Introverts in a World That Can’t Stop Talking)的合著者,安静革命(Quiet Revolution)的联合创始人

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